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バイト面接に持って行く履歴書に写真は必要なのかについて解説

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バイトの面接に履歴書が必要だけど、写真を張った方が良いのだろうか。

そう悩む人も多いと思います。

しかし、履歴書になぜ写真の欄が有るのか、それを考えれば答えは明らかです。

そして、なぜ写真が必要なのか分かれば迷うこともなくなります。

この記事では、バイト面接に持参する履歴書に写真を張るべきかどうかについて解説します。

履歴書の印象を決定づけるとも言える写真は言わずもがな超重要です。
裏を返せば、写真が良ければ、誰でも加点が狙えるチャンスなのです。

記事を読んで参考にして下さい。

履歴書がなぜ必要なのかについては下記の記事で解説しています。

【バイトの面接で履歴書は必ず必要か】について 「履歴書不要」って書いてあったけど、本当に要らないの? 誰しもこのような悩みを感じたことがあると思います。 バイトの面...

履歴書になぜ写真が必要なのか

バイトに応募する際、「良い履歴書」というのは
面接であなたをアピールする重要な要素の1つです。

その履歴書の記載要素のひとつに写真欄があるわけです。重要に決まっています。

写真は、履歴書を目立たせ、面接官にあなたの人となりを知ってもらうのに
非常に効果的な方法です。

そんな履歴書に写真が必要な理由は下記です。

  1. 面接官でない人と情報を共有するため
  2. 面接が終わった後もしっかりと記憶しておいてもらうため
  3. 自己アピールのため

面接官でない人と情報を共有するため

バイトに応募するとき、面接をした人が最終的に採用の可否を決める人とは限りません。

そのため、仮に履歴書に写真が無い状態だと
面接官以外の人は、あなたの人柄や雰囲気を知ることなく、情報だけで合否を判断しなくてはならなくなります。

それに、面接官には会話の中で人柄をアピールすることが出来ますが
その他の採用者にはそういうわけにもいきません。

履歴書に写真が無いだけで、書類の準備もできない人なんだと思われても
仕方ありません。

しかし写真があれば、他の採用担当者は顔と名前を一致させることができ
あなたの人柄や雰囲気を加味したうえで合否の判断ができるようになります。

自分はこういう顔と雰囲気だよとアピールするためにも写真は貼るようにしましょう。

面接が終わった後もしっかりと記憶しておいてもらうため

履歴書の写真は、面接が終わった後も
面接官の頭の中にあなたのイメージを鮮明に刻み込むことができます。

履歴書に写真を掲載することで、面接が終わった後でも、
面接官にあなたのことを、「ああこんな子だったな」と思い出してもらえるからです。

また、面接が終わった後は面接官の手元には履歴書が残ります。

つまり、面接であまり差がつかなかった場合履歴書で勝負となります。
(下記の記事で詳しく解説しています。)

バイトの面接に受かるただ1つの方法 「バイトの面接に合格したい」 当然、バイトの面接を受けるとき誰もが感じることですよね。 ですが、然るべき対策を取れば誰...

そんな時に履歴書に写真があれば、面接時の記憶とマッチングしやすく有利になります。

自己アピールのため

履歴書で1番に目につくのは間違いなく顔写真です。

良い写真であれば、自己アピールになり、バイトの面接の際にも有利になります。

また、繰り返しになりますが
しっかりと書類が作成できる方なんだなと人柄をアピールできることにもつながります。

写真の掲載ルールをしっかり守ろう

履歴書に写真を掲載する場合、一定のルールに従う必要があります。

下記で確認して下さい!

過去三か月以内に撮影されたもの

履歴書に記載の写真サイズに従う(基本は縦4㎝、横3㎝)

履歴書の写真の裏にはあなたの名前を書いておく

写真の背景は白・グレー・青が基本

前髪が目にかからないようにする

帽子やサングラスは外す

顔だけではなく、肩幅が映るくらいの範囲で撮影する

基本的に履歴書用の写真撮影機や、プロのカメラマンによる撮影ならば

適当な写真が撮影可能です。

安易に自分で撮影した写真を転用するとミスになるので、よく確認して下さい。

バイト面接の履歴書にふさわしくない写真

履歴書はあなたをバイト先に知らせる、重要な書類です。

ゆえに、カジュアルすぎる写真では不適切と判断されます。

携帯電話で撮影した写真やプリクラ、友人と撮った写真、笑顔のない写真などを用いると

履歴書の作成もままならない人だという印象を持たれても仕方がないということです。

このような写真は、履歴書にはふさわしくないので使用しないでください。

にっこりと笑顔で写真を撮ろう

にっこりと笑い、爽やかな印象を与えられる笑顔の写真は
面接官やバイト先の履歴書を見た人に対しても、好印象を与えるために大切です。

ですので履歴書の写真では、無表情よりもやや口角をあげ
にっこりと微笑んでいるものが良いでしょう。

しかし、笑顔が不自然すぎると緊張しているのかな?表情が硬い人だなと

かえって良くない印象を与えてしまいます。

難しいですが、自然な笑みを目指しましょう。

まとめ

履歴書に掲載する写真は応募する際の素晴らしい加点要素になります。

ゆえに、絶対に載せるべきです。

面接官があなたのことを思い出すきっかけになり、自己アピールのツールにもなり、面接官以外の意思決定者にもあなたのことを理解してもらうことができます。

写真は履歴書の重要な一部であり、就職活動の際にあなたを優位に立たせることができるのです。

バイトの面接については、下記の対策記事が参考になります。

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